HELDER
authentiek
impactvol
leiderschap
Voor de nieuwe generatie die haar eigen koers wil varen binnen het familiebedrijf.
Hoe neem jij je plek in binnen het familiebedrijf?
Blijf je in de stroom van gewoontes en verwachtingen, of bepaal je bewust je eigen koers?
Je wil groeien als leider, maar merk je dat oude patronen of familiedynamieken je soms tegenhouden?
Hoe zorg jij ervoor dat je niet alleen strategische keuzes maakt, maar ook stevig blijft staan in wie jij bent als mens en ondernemer?
Je hoeft het niet alleen uit te zoeken
HELDER is er voor de nieuwe generatie binnen familiebedrijven - leiders die hun eigen weg willen bepalen en authentiek impact willen maken.
Ik help je helder te krijgen wie jij als leider bent, welke patronen je tegenhouden en welke keuzes écht bij jou passen. Niet door méér te doen, maar door bewuster te zijn.
Met scherpe vragen, nieuwe perspectieven en concrete inzichten bouw je aan leiderschap dat voelt als jij.
HELDER helpt jou om met vertrouwen en authenticiteit richting te geven.
Vraag nu je gesprek aan
Wat brengt HELDER jou?
In een familiebedrijf draait het niet alleen om doelen, maar om jouw leiderschapsreis. Samen brengen scherp in beeld waar je nu staat en helpen je om, te midden van tradities en verwachtingen, je eigen koers te bepalen - zodat je niet geleefd wordt door anderen, maar vol vertrouwen je eigen pad kiest.
HELDERHEID
Je weet wie je bent, maar in een familiebedrijf kan dat vertroebelen door verwachtingen en meningen van anderen. Ik help je haarscherp te zien welke overtuigingen je versterken en welke je tegenhouden - zodat je beslissingen neemt die écht bij jou passen.
GROEI
Groeien betekent niet harder werken, maar anders kijken, denken en doen. Ik daag je uit om oude patronen te doorbreken en steviger in je leiderschap te staan - zodat je met meer vertrouwen en impact vooruitgaat.
De motor achter HELDER en fan van motorrijden.
Snel schakelen, scherp blijven en vol gas vooruit – dat zit in mijn natuur, zowel op de baan als in ondernemersvraagstukken.
Mijn traject bracht me langs strategische rollen in de reclame- en communicatiesector, waar ik werkte voor merken als LEGO, Antwerp Management School, GO!, Stad Antwerpen en AKZO NOBEL.
Ik won awards en bouwde mee aan sterke merken en strategieën. Maar de grootste impact maak ik nu door de nieuwe generatie binnen familiebedrijven te begeleiden.
Niet door aan de zijlijn te staan, maar door samen te werken aan hoe zij denken, beslissen en handelen – zodat ze met helderheid en vertrouwen hun eigen koers varen.
Het BERGPAS-traject
Het BERGPAS-traject is er voor ondernemers in familiebedrijven die niet geleefd willen worden door verwachtingen, maar hun eigen koers willen varen. Die gelijkwaardig willen samenwerken en klaar zijn voor échte gesprekken - ook als die confronterend zijn. Die durven kijken naar hun eigen denken, doen en handelen, omdat ze weten dat groei begint bij helderheid en eigenaarschap.
Je voelt dat er meer in je zit, maar soms zit je vast in patronen of verhalen die je klein houden. Je zoekt scherpte, maar met zorg. Structuur, maar zonder verstarring. Je wil ontwikkelen, niet alleen als ondernemer, maar als mens.
Het Bergpas-traject is voor jou als je niet alleen strategische keuzes wil maken, maar ook wil begrijpen wíé je moet zijn om ze met vertrouwen te dragen. Je wil focus, eenvoud en impact - zodat je niet alleen een bedrijf leidt, maar dat bedrijf ook écht bij jou past.
Herkenbaar? Dan is het tijd om in beweging te komen. Boek een gesprek en laten we kijken hoe jij de leiding neemt - op jouw manier.
Vraag nu je gesprek aan
Ontdek het traject
